一是以提升干部素质为目的，推进学习型机关创建。牢固树立“终身学习、全员学习”的理念，结合开展“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步完善落实学习制度，组织全体机关干部系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、中国共产党章程党规、社会主义核心价值观和人大业务知识等内容，做到有学习计划、有学习制度、有学习内容，切实提高机关干部的政治理论水平。
      二是以提升服务水平为目的，推进服务型机关创建。牢固树立“领导就是服务、机关就是办事”的理念，增强服务意识、规范服务行为、提高服务质量、强化服务监督，服务好“三会”、服务好代表、服务好群众。深入开展“挂包帮、转走访”工作，着力帮助解决一批群众关心的热点、难点问题。认真回复信函，热情接待来访，对群众和代表提出的意见建议要认真办理并及时回复。拓宽和畅通外部监督渠道，自觉接受县纪委监察委驻人大机关纪检组的监督。
      三是以提升工作质量为目的，推进创新型机关创建。充分发挥创新的引领作用，深入研究新形势下人大机关工作的特点和规律，积极探索有效的工作机制和方式方法，使人大工作更加符合规律，更具有预见性、科学性和时效性；修订完善有关工作制度和评价体系，努力做到人人有创新建议、（委）室有创新案例、机关有创新课题。
      四是以提升法律素养为目的，推进法治型机关创建。健全和完善机关干部学法用法制度，在机关干部中开展“每月学一法”活动，大力开展宪法、地方组织法、代表法、监督法、选举法等法律法规学习宣传，认真组织好机关干部职工参加年度学法用法考试，促进人大法制的贯彻和实施，形成机关干部知法、尊法、守法的良好氛围。选取相关法律法规和影响法律法规有效实施、人民群众反映强烈的突出问题，开展调查、执法检查、视察等活动，邀请相关专业的人大代表参加，促进常委会审议水平的提升。
      五是以提升机关形象为目的，推进和谐型机关创建，努力提升机关良好形象。完善机关内部工作协作机制，强化机关文化建设，加强与外界联系交流，积极争创市级文明单位，努力形成干部与干部、干部与机关、机关与社会的全面和谐，使整个机关形成一个和睦相处、运转有序、积极向上的良好氛围。