县人社局党组书记、局长 徐洪仙

2020年7月13日

孙县长在人代会上作的工作报告，通篇贯彻了全国、全省、全市两会精神，总结成绩全面客观，安排工作思路清晰，回应民生充满温度，为全县高质量跨越发展指明了方向、明确了措施、树立了信心。

接下来，县人社局将以学习贯彻全县两会精神为契机，改革创新谋发展，奋发有为抓落实，确保高质量完成全年各项目标任务。

一是稳住就业“基本盘”。把稳就业作为‘六稳’‘六保’首要任务，坚决守好人社“主阵地”。抓好“贷免扶补”工作，持续激发创业创新积极性。紧紧围绕高校毕业生、农民工、退役军人、就业困难人员等群体，强化就业帮扶，确保城镇登记失业率控制在3.3％以内。

二是扩大政策“覆盖面”。用好社保降费提待政策优势，持续推进社保“扩面”工作。打好“免、减、缓、返、补”组合拳，落实好以工代训、以训稳岗措施，助力企业复工复产，促进稳定和扩大就业。严格落实免费职业培训、外出务工奖补等8项就业扶贫优惠政策，确保人社政策应享尽享。

三是答好扶贫“人社卷”。围绕应转尽转目标，在上半年转移就业41.4万人的基础上，采取转移就业、帮扶就业等措施，多层次、多渠道、多形式促进贫困劳动力充分就业、稳定就业。聚焦各级各类考核、督战发现问题，压实责任改，突出重点改，举一反三改，督促指导改，让问题“清零归仓”，坚决打好人社扶贫“歼灭战”。

四是当好维权“守护者”。加强协调劳动关系三方机制建设，强化劳动人事争议调解仲裁工作。严格落实保障农民工工资支付各项措施，加大工程领域欠薪隐患排查和专项检查力度，着力构建规范有序、公正合理、互利共赢的劳动关系。

五是架起干群“连心桥”。持续加强机关作风建设，强化社会评价结果运用，打造学习型、服务型、创新型、廉洁型“四型”机关。加快推进“互联网+人社”建设，深化“放管服”改革，建立“好中差”评价机制，切实打通服务群众“最后一公里”。

总之，县人社局将认真贯彻落实全县两会精神，高标定位、狠抓落实，确保全面完成县委、县政府下达的目标任务，为全县决战脱贫攻坚、决胜全面小康贡献人社力量。